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人力资源外包就是企业把公司员工、整个部门、一个项目等外包给人力资源公司，包括员工工资发放，社保公积金缴纳，工伤报备等。这一方式可以为企业节省大量人力资本，满足企业需求，但前提是要找个靠谱的公司，下面小编就来给大家说下阜阳人力资源外包公司靠谱吗？

人力资源外包对提高企业效率有非常明显的作用:

时效性:人力资源外包模式可以借助专业领域人力资源解决方案提供商的行业经验，快速为岗位安排合适的人才;

可控性:如使用人员对外包提供的人才不满意，可随时要求外包人才公司更换，实现对工作结果的高度控制

灵活性:外包员工都是与人力资源公司签订的劳动合同，再由用人单位和人力资源公司签订协议，用人用人单位发生任何资金、人员、流程上的变化，需要暂停、终止执行中的项目的，可灵活调整业务 ，大大的降低了用工风险。

不管是什么性质公司，做了人力资源外包业务，都需要根据自身的需要和情况进行调整，这些也都要在协议中讲明双方的权利义务，因此，可靠的人力资源外包公司将了解企业的需求，然后提供报价。扣除越细，就越可靠!

上面就是给大家介绍的阜阳人力资源外包公司靠谱吗？，相信对企业来说有了很大的帮助，在这也提醒大家找靠谱的人才外包公司合作很重要!

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